編者按：為深入推進“愛崗·愛家·愛棗礦”主題活動，進一步深化“兩珍惜、兩保持”形勢任務教育，引導廣大干部職工自覺珍惜崗位、主動敬業(yè)奉獻，扛起“全面提升突破”重大使命，棗礦集團黨委宣傳部、工會群團工作部、融媒體中心于7月至11月底，聯(lián)合開展“愛崗·愛家·愛棗礦”主題征文活動，并在集團微信公眾號、內(nèi)外網(wǎng)站等媒體平臺開設專欄，擇優(yōu)刊發(fā)礦區(qū)干部職工征文作品。來稿請標注：“愛崗·愛家·愛棗礦”主題征文，郵箱：zkjtwx@163.com。

將“深情告白”鐫刻在平凡崗位上

一場以“愛崗、愛家、愛棗礦”為主題的教育活動，如縷縷春風撫觸心靈。愛崗、愛家、愛棗礦，是每一名棗礦人最深情的告白，怎樣將“愛之切”化為“行之力”，將深情告白鐫刻在各自平凡的崗位上？值得我們認真思考。

“如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地？如果你是一線陽光，你是否照亮了一分黑暗？如果你是一顆糧食，你是否哺育了有用的生命？如果你是一顆最小的螺絲釘，你是否永遠堅守在你生活的崗位上？”我從《雷鋒日記》中找到答案，那就是：擔當、實干！

擔當、實干是一種信仰。百年棗礦一路走來，櫛風沐雨，砥礪前行，如今的發(fā)展成果，都是一代代棗礦人一棒接一棒干出來的。無論是“黃金十年”還是“行業(yè)寒冬”，無論是艱苦創(chuàng)業(yè)歲月，還是穩(wěn)健前行時期、爬坡過坎階段，從不缺乏擔當、實干的精神，這是我們寶貴的精神財富，猶如不滅的燈火、高揚的戰(zhàn)旗，指引著我們不斷向前。

我是一名“礦三代”，“小家庭”里的許多兄弟姐妹都在棗礦工作，有的沖鋒在百米井下，有的在制修、選煤等戰(zhàn)線拼搏，還有的遠赴內(nèi)蒙古創(chuàng)業(yè)。在企業(yè)的培養(yǎng)與呵護下，有的獲得“全國百名優(yōu)秀礦工”的殊榮，也有的獲得棗礦集團“十大杰出青年”等稱號。享受著企業(yè)發(fā)展帶來的榮譽與紅利，“小家庭”的日子過得紅紅火火。

我也是棗礦“大家庭”的一名新聞宣傳工作者，采訪過很多先進典型，有采掘一線的十佳區(qū)隊、班組，有始終關注礦井發(fā)展的退休老人，也有“大國工匠”趙偉等一大批榜樣個人，他們用實際行動詮釋著擔當、實干，一個個為棗礦發(fā)展躬身奮斗的身影，成為我們眼中最美的畫卷。

擔當、實干是一種能力。刀在石上磨，人在事上練，煤海深處，一線職工播灑汗水，源源不斷開采光明；選煤戰(zhàn)線，干部職工精挑細選，擦亮棗礦精煤品牌；外部建設工地，建設者們不辭辛苦，跑出赴外開發(fā)的“加速度”……一個個棗礦人立足崗位磨煉“金剛鉆”，干好精細活，用青春、奉獻點燃熱情，用擔當、實干描繪與企業(yè)同成長、共進步的奮進模樣。

浸潤在這種崇尚干事、激勵實干的氛圍中，要充分認識到自己崗位的重要性，勇于擔責于身，錘煉過硬本領，爭當開拓進取的“闖將”、攻堅克難的“猛將”、善作善成的“干將”，聚焦工作中的問題與難點，敢于亮劍、勇于創(chuàng)新，不為困難找理由，只為成事想辦法，持續(xù)提升能干事、會干事、干成事的本領。

擔當、實干是一種態(tài)度。棗礦發(fā)展，不需清談客，惟需實干者。沒有實干，口號喊得震天響也不能開花結(jié)果。企業(yè)給予我們衣食的保障、成長的平臺、遮風避雨的港灣，而我們?yōu)闂椀V做了什么，能實實在在地做些什么？

要從思想上真正融入棗礦，以“主人翁”的姿態(tài)，帶著“我在功必成”的氣概，主動融入企業(yè)發(fā)展大局，葆有干事態(tài)度、涵養(yǎng)實干精神，變“要我干”為“我要干”，變“推著干”為“比著干”。要明責于心、擔責于身，堅定逢山開路的信心、下定滾石上山的決心，努力把工作標準調(diào)到最高、把精神狀態(tài)調(diào)到最佳、把辦法措施調(diào)到最優(yōu)，以堅韌不拔的釘釘子精神，扎實推動各項工作高標準落地，努力把平凡的工作干到極致，創(chuàng)造出不凡的業(yè)績。

愛崗、愛家、愛棗礦，是最深沉的情感，擔當、實干、奮斗，是最長情的告白。聚焦“全面提升突破年”各項任務目標，每一個棗礦人大有可為，讓我們將深沉的感情融入棗礦，將長情的告白賦予崗位，砥礪擔當作為、真抓實干的優(yōu)良作風，為推動百年棗礦更高質(zhì)量發(fā)展貢獻智慧和力量。