魯南裝備公司團(tuán)委開展“五轉(zhuǎn)五增五提升、‘青’力‘青’為我先行”大討論活動(dòng)
作者: 棗礦團(tuán)委 發(fā)布日期: 2025年03月20日 來(lái)源: 棗礦青年
五轉(zhuǎn)五增五提升·“青”力“青”為我先行
按照“五轉(zhuǎn)五增五提升”活動(dòng)部署，近日，魯南裝備公司團(tuán)委通過(guò)主題團(tuán)課、座談交流、對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)、問(wèn)卷調(diào)查等形式開展大討論活動(dòng)，引導(dǎo)團(tuán)員青年聚焦“降本增效、崗位建功”開啟頭腦風(fēng)暴，營(yíng)造“我與企業(yè)共成長(zhǎng)、同發(fā)展”的良好氛圍。
借助主題團(tuán)課的方式，該公司團(tuán)員青年認(rèn)真研讀“五轉(zhuǎn)五增五提升”活動(dòng)的系列文件、任務(wù)要求，立足業(yè)務(wù)領(lǐng)域研究抓貫徹、抓落實(shí)、抓創(chuàng)新的有效措施，強(qiáng)化團(tuán)員青年投身發(fā)展實(shí)踐的思想基礎(chǔ)與認(rèn)識(shí)深度，做到形勢(shì)清、目標(biāo)明、作風(fēng)正、工作實(shí)。
“去年掛點(diǎn)一線車間，參與了600余架支架修理的技術(shù)工藝工作”
“精益化工作體系有助于規(guī)避和應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)，也促進(jìn)業(yè)務(wù)管理的優(yōu)化”
在座談交流中，團(tuán)員青年們分別立足自身從事安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、技術(shù)、黨建等崗位職責(zé)進(jìn)行自我剖析，圍繞“危機(jī)感、使命感、責(zé)任心、執(zhí)行力”等內(nèi)容暢談心得感悟，分析業(yè)務(wù)工作中的堵點(diǎn)、難點(diǎn)，提出解決問(wèn)題、提質(zhì)增效的合理化建議，積極為企業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策。
該公司團(tuán)委還通過(guò)榜樣對(duì)標(biāo)、調(diào)查問(wèn)卷的方式，引導(dǎo)團(tuán)員青年找準(zhǔn)自己和典型人物的差距和不足，深入思考自己對(duì)企業(yè)的貢獻(xiàn)與價(jià)值，進(jìn)一步探索青年職工如何把自我價(jià)值融入到企業(yè)發(fā)展的有效方法。
實(shí)干當(dāng)先 強(qiáng)企有我
思想破冰引領(lǐng)行動(dòng)突圍，下一步，魯南裝備公司團(tuán)委將以青年突擊隊(duì)建設(shè)為重點(diǎn)，指導(dǎo)團(tuán)員青年將討論結(jié)果應(yīng)用到實(shí)際工作中，以降本增效為核心開展青年崗位建功行動(dòng)，在服務(wù)企業(yè)發(fā)展大局中激活“實(shí)干當(dāng)先、強(qiáng)企有我”的青春動(dòng)能。
