用汗水澆灌收獲

以實干砥礪奮進

在集團公司可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展的非凡征程中

廣大勞動者大力弘揚

勞模精神、勞動精神、工匠精神

習得一手好技術(shù) 練就一身真本領(lǐng)

堅守平凡崗位 創(chuàng)造非凡成績

讓我們一同見證工匠風采

禮贊勞動之美

汲取奮進力量

續(xù)寫棗礦輝煌

代文飛，36歲，自2015年參加工作以來先后榮獲山東能源“崗位競賽勞動標兵個人”、蔣莊煤礦“優(yōu)秀工會積極分子”“青年榜樣”“技術(shù)創(chuàng)新能手”、棗礦集團“十佳技術(shù)員”等榮譽稱號。

在工藝技術(shù)管理方面，他致力于提質(zhì)創(chuàng)效。2023年初，面對礦井煤質(zhì)硫分高的問題，他全程參與外來煤配洗配發(fā)工作，從經(jīng)濟效益預(yù)測到管理制度制定，再到洗選方案確定和創(chuàng)效統(tǒng)計。2023年共配洗配發(fā)外來原煤11萬余噸，合計創(chuàng)效 640 余萬元。針對四季度礦井二水平小槽煤開采情況，他提前制定并不斷優(yōu)化洗選方案，進行效益預(yù)測和成本利潤分析，確保了不同煤質(zhì)同時生產(chǎn)下的洗煤工作順利進行。在煤泥減量化方面，他負責新型高效浮選藥劑工業(yè)試驗應(yīng)用研究，采取中煤泥篩下水閉路循環(huán)、中煤泥水作為精磁尾補水等改造措施，使浮選尾礦灰分提高至 80%左右，尾煤泥熱值降低至600大卡以下，年創(chuàng)效450余萬元。

在智能化選煤廠建設(shè)方面，他深化推進，實現(xiàn)科技賦能。跟隨山能智能化子系統(tǒng)寫實評價期間，他積極積累經(jīng)驗，拍攝大量照片和視頻，制作課件材料組織技術(shù)人員學習，拓寬大家的思路和眼界。作為選煤廠智能化建設(shè)負責人，他按照評分要求積極組織建設(shè)，多次邀請七五、付村相關(guān)智能化負責人到廠指導(dǎo)。2024 年7月，選煤廠經(jīng)山東能源專家組驗收，達到中級智能化選煤廠水平。為適應(yīng)減員提效，他積極推進智能干選系統(tǒng)建設(shè)，從工藝設(shè)計到應(yīng)用效果評價全程參與，充分發(fā)揮干選系統(tǒng)優(yōu)勢。2024年1月，集團公司原煤系統(tǒng)無人化建設(shè)技術(shù)交流會在蔣莊煤礦成功舉辦。

在技術(shù)創(chuàng)新方面，他聚力實施，實現(xiàn)個人與企業(yè)共進步。積極參與浮選自動加藥系統(tǒng)、精煤壓濾機降水等10余項技術(shù)改造，尤其在精煤壓濾機降水改造項目中，反復(fù)論證改造形式和管路布置，確保了良好的改造效果，壓濾機平均水分從 25 - 28%降低至小于20%。他認真總結(jié)經(jīng)驗，獨立撰寫申報材料，成果達到國內(nèi)領(lǐng)先水平，獲得國家、省、棗礦各類成果獎項 7 項，并在《選煤技術(shù)》期刊發(fā)表論文1篇。他還努力增強選煤廠技術(shù)人員的創(chuàng)新能力，共享知網(wǎng)賬號和各類成果材料，提升大家的業(yè)務(wù)能力和寫作水平。2022年以來，選煤廠技術(shù)人員和大學生獲得國家、省、山能、棗礦等相關(guān)專利、論文、創(chuàng)新成果30項。

代文飛對“工匠精神”有著深刻的理解，他深知“不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江?！?。在接下來的工作中，他將樹立新目標，致力于推動選煤廠智能化建設(shè)邁向更高水平；展現(xiàn)新作為，積極探索更高效的工藝技術(shù)管理方法，一步一個腳印地踏上新征程，為蔣莊煤礦的發(fā)展貢獻力量。（于鵬）

鄭濤畢業(yè)于蘭州大學化學化工學院，憑借著對知識的渴求和對自我提升的執(zhí)著，他在工作后依然奮力前行。2012 年，他成功通過工程碩士 GCT 研究生考試，踏入青島科技大學繼續(xù)深造，并于 2016 年榮獲材料工程碩士學位。這份對學術(shù)的追求，為他在橡膠輪胎技術(shù)領(lǐng)域的深入探索奠定了堅實的基礎(chǔ)。

擁有 20 年橡膠輪胎技術(shù)技能工作經(jīng)驗的鄭濤，先后在單縣化工、八一輪胎、豐源輪胎等公司留下了堅實的足跡。高級技師與高級工程師的雙重身份，彰顯著他在橡膠輪胎工藝技術(shù)方面的高超專業(yè)技能和強大創(chuàng)新能力。

在工作中，鄭濤多管齊下，一方面通過制定標準化文件，完善車間工藝評價體系，編制四大體系文件，制定點檢及操作標準；另一方面運用培訓(xùn)和技能比武等形式，系統(tǒng)構(gòu)建車間員工培訓(xùn)體系，暢通技能提升通道；同時在學習交流中不斷提升自我，主持八億橡膠二期工程成型區(qū)域調(diào)試及豐源輪胎部件車間工藝調(diào)試與設(shè)備恢復(fù)工作，形成 70 余份作業(yè)標準。此期間，他連續(xù)兩年被評為“優(yōu)秀技術(shù)人員”，2013年被評為“安全先進個人”，主持或參與10余項工藝技能創(chuàng)新項目并形成科技論文兩篇。

鄭濤在項目創(chuàng)新方面，完成多個重大項目，如山東省重大科技創(chuàng)新工程項目“基于多源數(shù)據(jù)融合分析的高性能聚合物智能硫化技術(shù)開發(fā)與應(yīng)用”，解決行業(yè)難題，達國際先進水平，獲經(jīng)濟效益 5107.6 萬元；“超高安全性智能輪胎開發(fā)及產(chǎn)業(yè)化”等項目也取得顯著成果。他還開展多項技術(shù)改造項目，解決諸多關(guān)鍵技術(shù)難題，累計轉(zhuǎn)化資金約 1.15 億元，獲得山東省企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新獎優(yōu)秀獎等。在成果轉(zhuǎn)化方面，鄭濤充分發(fā)揮自己的技術(shù)特長，對橡膠輪胎生產(chǎn)過程進行了全面優(yōu)化改善，形成并發(fā)布多項國家標準和團體標準，為行業(yè)的規(guī)范化發(fā)展做出了貢獻。授權(quán)國家專利 52 項，轉(zhuǎn)化資金 1.9 億元，技術(shù)成果累計轉(zhuǎn)化科技論文 80 余篇。在項目獲獎方面，他的技能成果多次獲得山東省科技金橋獎、山東省企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新獎、棗礦集團科技進步獎等。在獲得榮譽方面，鄭濤更是收獲滿滿。先后獲得“山東省科技金橋獎”“山東省專利獎三等獎”等眾多榮譽，并連續(xù)被授予“棗莊英才”“優(yōu)秀信息工作者”稱號，入選“青年優(yōu)才計劃”。在技能傳承方面，鄭濤不忘初心，牢記使命。他受邀參加國內(nèi)外會議并發(fā)言，提高了公司在行業(yè)內(nèi)的影響力。被聘為全國專業(yè)標準化技術(shù)委員會委員、新加坡 Viser 出版社學術(shù)委員會委員等多個委員會委員和專家。在公司人才培養(yǎng)工作中充分發(fā)揮“傳幫帶”作用，為公司培養(yǎng)了副高級工程師1名、工程師33名，助理工程師6名，高級工、技師合計500余名，使團隊的科研技術(shù)能力不斷增強。（苗兆坤）